来源：外语外贸学院 作者：钱倩 时间：2024.3.14

3月13日，外语外贸学院在学院会议室召开学院2024届毕业生工作部署会议，学院党委副书记、学工办主任、就业辅导员和全体2024届班主任参加会议。

会上，就业辅导员介绍了浙江省就业系统和学校就业平台两个系统的使用和操作流程，详细讲解了签订就业协议和教师审核的各个环节，并对班主任提出的问题进行耐心细致的解答。

学工办主任重点就毕业生就业的几个关键时间点跟老师们做了强调，如专升本考试结束后，返校答辩时，发毕业证时，提醒老师们重点关注这几个时间点，共同做好班级、学院的就业工作。在关注班级就业率的同时，做实班级学生就业工作。

最后，学院副书记就2024届毕业生就业工作作出了以下三点要求：第一，思想上高度重视。今年全国应届毕业生1179万人，加上往届未就业的人员，职业岗位供需不平衡现状还在持续，今年就业形势依然严峻，要提前谋划，为毕业生做好就业服务工作。第二，分层分类精准指导。要全面掌握学生的就业状态，从两个方面积极引导学生就业，一方面是改变传统就业观念，建立先就业再择业的理念；另一方面是多渠道大力宣传义乌就业环境和就业政策，积极倡导学生留义就业。第三，做好精准就业帮扶。根据学生就业状况，重点关注就业困难、家庭困难、学业困难等重点群体，联合就业实习企业，实习指导老师、党员教师多方联动，家校互动，为学生就业“保驾护航”。

就业是民生工程。外语外贸学院将持续关注学生就业工作，把促进学生高质量就业、努力提升留义率作为学院接下去的重点工作之一。

（审核 季晓伟 编辑 龚斌超）